לגייס ולקדם עובדים מתאימים: החברה שפותרת את בעיות ההשמה בתאגידי ענק
בעוד תהליך הגיוס והמיון של עובדים נעשה עדיין ידנית ברוב המקרים תוך הסתמכות על אינטואיציה אנושית, הסטארט-אפ ריטריין מזריק פנימה בינה מלאכותית • התוכנה של הסטארט-אפ משווה אוטומטית בין המיומנויות הדרושות לתפקיד לקורות החיים שנשלחו אליו ומוציאה את רשימת המועמדים המתאימים ביותר • הסטארט-אפים המבטיחים של גלובס ל-2022